Tema
-
EØS-rapport setter fart i norsk EU-debatt
Det er 30 år siden at det norsk folk sa nei til EU-medlemskap. Det er like mange år siden at Norge fikk EØS-avtalen. En ny rapport om Norge og EØS gir nytt liv i debatten om norsk EU-medlemskap.
5–7 minutter
-
EU og Norden skal forebygge energifattigdom
Nye EU-krav forpligter de nordiske lande til at sikre, at højere energikriser ikke skaber øget fattigdom. En ny rapport anbefaler nordisk samarbejde om opgaven, og en dansk EP-parlamentariker kalder energifattigdom for ”uholdbar”.
3–5 minutter
-
Estland välkomnar Sverige og Finland i Nato-familjen
Ett år efter Finlands Natoanslutning är nu också Sverige med i Nato-familjen. Därmed förenas man med Norge, Island och Danmark, som varit med från början år 1949.
6–8 minutter
-
Europavalet kan ge bakslag för grön polititik
Klimatkrisen och den gröna omställningen har seglat upp som en stor fråga inför valet till Europaparlamentet den 9 juni. Partier på yttersta högerkanten vill ändra eller riva upp redan fattade beslut inom ramen för EU:s Green Deal och Fit for 55. Även inom den stora konservativa partigruppen EPP höjs röster för att bromsa takten i…
5–7 minutter
-
Ras för barnafödandet i hela Norden
Hur påverkas den nordiska arbetsmarknaden av att födelsetalen i alla de fem länderna har fallit till rekordlåga nivåer? Kan de metoder som finns för assisterad befruktning bidra till att öka antalet barn? Eller är bortfallet av utländska adoptioner större?
4–6 minutter
-
Lone Schmidt: Hjælp Nordens unge til at få børn tidligere
Kvindelige medarbejdere i store amerikanske virksomheder kan som personalegode få nedfrosset æg og udsætte at få børn. En førende dansk ekspert i infertilitet anbefaler Nordens arbejdsgivere og regeringer at gå den modsatte vej og støtte unge i få børn som studerende eller nyansatte.
6–9 minutter
-
Barnmorska – normbrytande yrke för svenska män
Den svenska arbetsmarknaden är mycket könssegregerad. Men det finns de som går mot strömmen. Som män som väljer ett yrke som barnmorska.
4–6 minutter -
– Strukturerna upprätthåller den könsdelade arbetsmarknaden
– Män är underrepresenterade inom hela välfärdssektorn. Och med den sektorn avser vi vård, omsorg och skola. Forskning visar att orsakerna i första hand ligger på organisatorisk och strukturell nivå och att insatser för att få fler män att välja jobb i välfärden därför också måste vara på organisatorisk och strukturell nivå.
2–3 minutter -
Jämställdhetsbarometern 2024: Tre markanta kvinnor har försvunnit från makten
För två år sedan såg det ut som om könsfördelningen på de 24 maktpositionerna i AIN:s jämställdhetsbarometer, skulle vara jämnt fördelade inom något år. Kvinnorna hade då nått upp i 92 poäng, där 100 poäng betyder att de står lika starkt som männen. Men 2023 föll antalet kvinnliga poäng till 72 och i år blir…
5–8 minutter
-
Royalt stjernedrys over ungejob i Esbjerg
Unge-indsatsen ”Energi til hinanden” i Esbjerg Kommune er landskendt og prisbelønnet for at få unge i uddannelse og job. Tre af de unge fra indsatsen arbejder i virksomheden Den Jyske Kontrolcentral, hvor driftsleder Erik Sørensen glæder sig over sine unge medarbejdere.
3–5 minutter