Fleksibelt arbeidsliv, inkludert fjernarbeid og hybridarbeid, fremheves som en nøkkelfaktor for å forbedre jobbmulighetene til personer med nedsatt funksjonsevne.
Read this article in English on Nordic Labour Journal
Dette var også tema for webinaret “Disability, Remote Work and Flexible Working Life” den 23. april i år, arrangert av NIVA Education i samarbeid med Nordens velferdssenter.
Webinaret er en del av prosjektet «Inkluderende arbeidsliv – et fremtidsspørsmål for Norden», finansiert av Embetsmannskomiteen for Arbeidsliv i Nordisk ministerråd.
På webinaret ble det presentert tre nyere nordiske studier som undersøker fleksible arbeidsordninger og fjernarbeid fra ulike perspektiver.

Blant innlederne var Dan-Olof Rooth, professor i nasjonaløkonomi på Stockholms universitet.
– Distansearbeid øker kraftig sysselsetningsgraden for personer med nedsatt funksjonsevne, slo han fast.
Han fortalte om en studie som viser at opptil fire av fem nye jobber for personer med nedsatt funksjonsevne kan forklares av økning av distansearbeid.
Rapporten bygger på amerikanske data, men Rooth mener resultatene er relevante også for det svenske arbeidsmarkedet.
Under webinaret trakk han fram dataene de faktisk har fra Sverige. Undersøkelsen, utført før covid-pandemien, viste at 58 prosent av de som ikke er i arbeid oppgir at de kan jobbe hvis de mottar noe av det følgende:
- Redusert arbeidstid
- Tilpassede arbeidsoppgaver
- Tilpasset arbeidstid
- Tilrettelegging av fasiliteter
- Personlig støtte
- Få hjelp til å komme seg på jobb
Han avsluttet med følgende råd til politikere:
- Oppfordre arbeidsgivere til å tillate hybridarbeid
- Utvikle inkluderende digital infrastruktur
- Utvikle fleksibilitet i yrker som ikke tillater hjemmekontor
Rooth er også en av flere forfattere bak rapporten: ”Arbetsliv för alla? En ESO-rapport om arbetsmarknaden för personer med funktionsnedsättning”.
Den ble publisert få dager etter nevnte webinar.
Rapporten avdekker at det uutnyttede arbeidskraftspotensiale i Sverge blant personer med nedsatt funksjonsevne er opp mot 200 000 personer.





