Tema

Teknologin omformar arbetslivet

Arbetslivet går tidvis igenom stora förändringar. Det kan vara globaliseringen som gör att arbetsuppgifter flyttas eller näringar som utsätts för konkurrens genom liberalisering, nya sätt att organisera arbetet eller demografiska ändringar. Just nu är vi inne i en period där tekniken påverkar arbetslivet på ett genomgripande sätt. Det är en kombination av flera teknologiska förändringar, som robotisering och 3d-skrivare som gör att föremål tillverkas och tjänster utförs på ett helt nytt sätt. Arbeidsliv i Norden ser på hur tekniken påverkar arbetslivet.

10.04.2013 | Foto: Daniel Boschung

På bilden ovanför använder fotografen Daniel Boschung en ABB-robot för att kartlägga ett ansikte med 600 bilder.

Läs mer om robotjournalistik:

Till tema:

Ledare:

Nyheter
Avtal om huvudentreprenörsansvar avvärjde strejk (02.04.2014) Ett smått historiskt kollektivavtal om huvudentreprenörsansvar i den svenska byggbranschen slöts på kvällen den 31 mars och avvärjde därmed en strejk som skulle ha satts igång bara några timmar senare. Avtalet innebär att arbetsgivarorganisationen Sveriges Byggindustrier (BI) inrättar en fond som ska garantera lönerna för underentreprenörernas anställda.
Blå-blå gjennomgang av NAV (28.03.2014) Tre år etter at det siste kontoret ble åpnet i det som har blitt beskrevet som den største norske velferdsreformen i nyere tid, har arbeids- og sosialminister Robert Eriksson startet en full gjennomgang av NAV. Sigrun Vågeng leder ekspertutvalget som skal gjøre velferdsetaten bedre for brukerne.
Nytt IA-avtal om sjuklöner undertecknat i Norge (04.03.2014) Arbetsmarknadens parter och den norska regeringen har förlängt IA-avtalet fram till 2018. Mindre byråkrati utlovas i kampen för att få ned sjukfrånvaron, att få fler in i arbetslivet och att få folk att förlänga sin yrkesverksamhet .
Unik dom - chefer dömda för att anställd begick självmord (04.03.2014) Två chefer vid en svensk socialförvaltning dömdes i februari för att ha orsakat en anställds depression och självmord. Domen är unik. Det har aldrig tidigare hänt att en arbetsgivare har ställts till ansvar för att ha vållat psykisk sjukdom, och oavsett om den står sig i högre instans eller ej är den en rejäl tankeställare för Sveriges arbetsgivare.
Mikael Sjöberg ny chef för Arbetsförmedlingen (27.02.2014) Sverige har fått en ny chef för Arbetsförmedlingen. Det blir Mikael Sjöberg, som närmast kommer från jobbet som generaldirektör för Arbetsmiljöverket. Den förra generaldirektören fick gå från posten i augusti i fjol.
Alle nyheter
Artikler
Leder: Teknologispranget – en forsmak på fremtiden (09.04.2014) Kommentar Kunstig intelligens, ordene pirrer fantasi og kreativitet. Hva kan en robot gjøre? Eller, hva skal vi med 3d teknikk? Hvor mange arbeidsplasser i eldreomsorgen kan velferdsteknologien erstatte? Og tenk, hvilke opplysninger ville ikke denne lille artikkelen kunne inneholde hvis den var skrevet av en robot? Arbeidsliv i Norden byr denne måneden på en forsmak på en fremtid med ny teknologi.
Ólafía Rafnsdóttir: Kvinnorna måste vara med och bestämma lönerna (08.04.2014) Portrett Island har blivit känt utomlands för sina starka kvinnliga ledare, men inom arbetslivet har det varit männen som bestämt lönerna. Ólafía B. Rafnsdóttir blev den första kvinnliga ordföranden på 122 år i de handelsanställdas förbund, VR, när hon valdes i fjol.
Direkt från Stockholm: Männen som fick nog av helmanliga paneler (27.03.2014) Kommentar I november förra året fick tre inflytelserika svenska män nog av att delta i paneler med enbart män och startade uppropet #TackaNEJ. Flera hundra män anslöt sig och säger nu nej om de bjuds in till diskussionspaneler och jurygrupper utan kvinnor. I mars startade #TakkNei i Norge.
Leder: Kvinner står sterkest i en brytningstid (05.03.2014) Kommentar Norden har samarbeidet om likestilling gjennom 40 år. Nå bærer det frukter. Arbeidsliv i Nordens likestillingsbarometer viser at Norge i år er verdensledende i likestilling. For første gang deler kvinner og menn maktposisjonene likt.
Löneklyftan fläckar Finlands rykte (05.03.2014) Portrett På en rad punkter finns Finland i EU-täten när det gäller kvinnors representation i näringsliv och politik. Jämställdhetsombudsman Pirkko Mäkinen är särskilt nöjd över att Finland har den största andelen kvinnor i börsbolagens styrelser av alla EU-länder, 27 procent - utan att behöva ta till kvinnokvoter. Finland har även i likhet med de nordiska länderna en hög andel kvinnor i det politiska beslutsfattandet. Men annars ser hon ingen större orsak att jubla.
Alle artikler
Olafia Rafnsdottir Ólafía B. Rafnsdóttir: Kvinnorna måste vara med och bestämma lönerna

Island har blivit känt utomlands för sina starka kvinnliga ledare, men inom arbetslivet har det varit männen som bestämt lönerna. Ólafía B. Rafnsdóttir blev den första kvinnliga ordföranden på 122 år i de handelsanställdas förbund, VR, när hon valdes i fjol.

- Kvinnorna måste vara villiga att ta ett större ansvar för att kunna påverka utvecklingen inom ASÍ-ledningen och de enskilda fackföreningarna, säger hon.

ASÍ motsvarar LO i de skandinaviska länderna och FFC i Finland. Till skillnad från tjänste- och akademikerfacket har ASÍ aldrig haft en kvinna i ledningen och Ólafía B. Rafnsdóttir är den första ledaren i ett av förbunden. Hon började jobba i växeln på VR 1989 och har jobbat upp sig på karriärstegen sedan dess. 

- Det är en utmaning för mig att bli den första kvinnliga ledaren i VR:s historia, säger VR-ledaren Ólafía B. Rafnsdóttir stolt. 

Les mer:
Direkt från Stockholm:

"På konferensen var det visst nästan bara manliga talare. För att inte tala om paneldebatten som avslutade det hela – hundra procent män i variationer av grå, blå och svarta kostymer."
 
Gunhild Wallin
Arbeidsløshet

i prosent av arbeidsstyrken -
merk lenke til kilde:

Danmark 7,0 - februar

Finland 9,1 - februar

Norge 3,5 - januar

Island 4,2 - februar

Sverige 8,5 - februar

OECD - 7,6 - februar

Eurostat

Nyhetsbrev

Motta siste nytt fra Arbeidsliv i Norden med e-post. Nyhetsbrevet utkommer 9 ganger i året.

Se tidligere nyhetsbrev
EU & arbetsrätt

Nr 4 2013

Bland rubrikerna:

  • Høyesterett eller Efta-domstolen?
  • Kommissionen föreslår EU-regler om företagshemligheter
  • Finska kollektivavtal om inhyrning blir fråga för EU-domstolen
  • Även Europarådets sociala kommitté kritiserar svenska ingrepp i strejkrätten
  • Danskt lärarfack klagar till ILO över regeringsingrepp i avtalsförhandlingar

Läs mer:
Arbeidsliv i Norden med fokus på:

Nedenfor finner du noen av de tema vi har tatt opp tidligere.